Publié le 17-11-2020

De la séance publique du Conseil Municipal réuni le 16 novembre à La Source, voici ce qu'il faut retenir :-Personnel municipal, modification du temps de travail : le 6 octobre 2000, une délibération avait acté le passage à 35 heures des agents municipaux à compter du 1er janvier 2001 et a ainsi anticipé son application dans le secteur public. Le temps de travail légal annuel a été fixé à 1607 heures. Afin de se conformer aux nouvelles dispositions, les collectivités territoriales disposent d'un délai d'un an. Dans une démarche de concertation et de respect du dialogue social, des rencontres ont été organisées avec les représentants du personnel les 23 juin et 7 septembre 2020. Le comité technique, lors de sa réunion en date du 24 septembre 2020, a validé à l'unanimité les modalités d'application des 1607 heures avec pour les agents travaillant 35 heures/semaine (sur la base de 5 ou de 4,5 jours) la possibilité de rester à 35 heures sans RTT ou passer à 36 heures avec 6 jours de RTTT/an, pour les agents travaillant à 37 heures/semaine (sur la base de 5 ou 4,5 jours) la possibilité de rester à 37 heures avec 12 jours de RTT ou passer à 38 heures avec 6 jours de RTT supplémentaires. Si le temps de travail des agents s'inscrit dans les obligations réglementaires, la Ville présente néanmoins des spécificités propres en matière d'organisation du travail. Cette délibération entrera en vigueur le 1er janvier 2021.-Renouvellement de la convention de partenariat avec l'Association pour les Loisirs des Jeunes de Linselles dans le cadre du Challenge Raid : la Ville renouvelle jusqu'en 2023 sa participation au Challenge Raid (participation financière annuelle de 6700€). « C'est un moment de convivialité, de solidarité, de fraternité », a souligné Rodrigue Desmet, « on espère le revoir très prochainement, quelle plus belle image que celle véhiculée par ce Challenge ! C'est très important pour nos jeunes et les familles qui les suivent ».-Partenariat avec diverses associations, renouvellement de la convention d'objectifs 2021/2023 : « cela fait plus de dix ans que le partenariat a été renouvelé entre la Ville et les associations roncquoises. La convention est renouvelée jusqu'en 2023 pour que nos associations rayonnent », a précisé Rodrigue Desmet. -Rapport annuel de la commission d'accessibilité, année 2019 : chaque année, la commission communale d'accessibilité créée en 2009 et composée de cinq membres titulaires et de cinq suppléants rend un rapport aux allures de tour d'horizon des actions menées par la Ville en matière de handicap, d'opérations de sensibilisation aux aménagements en passant par de l'accueil ou des formations. Actions de sensibilisation, aménagements sur la voie publique, mise en conformité de l'accessibilité des commerces et restaurants, missions du CCAS pour les personnes en situation de handicap, formations du personnel à la sensibilisation du handicap, handicap au sein du personnel municipal (cela concerne 12 agents de la Ville qui remplit ainsi ses obligations), communication, accueil au sein des ALSH (7 enfants accueillis), tout a été présenté par Julien Marien, Conseiller municipal au Handicap. -Intervention du Maire à propos de la situation du monde économique local : Rodrigue Desmet a salué le travail exemplaire mené par le service économique et les élus qui se sont succédé. Il s'est également félicité du soutien apporté au monde économique par les partenaires institutionnels que sont la MEL, la Région ou encore l'Etat. « Ce sont aussi des actions directes », a-t-il insisté, « nous accompagnons et nous soutenons, nous apportons également un gros travail de communication ». Le maire a également confié avoir demandé à des bailleurs d'annuler les loyers de commerces pour novembre.Et d'inviter les élus et les Roncquois(es) « à consommer local pour exprimer sa solidarité. On a un commerce qui est encore debout à Roncq et j'espère que les acteurs économiques pourront passer les fêtes de Noël comme l'ensemble de la population dans les meilleurs conditions ». Vous retrouvez l'intégralité du Conseil municipal en cliquant sur le bouton vidéo en haut à droite